Vi siger nej til tvungne kvinde-kvoter, men ja til faglighed og frivillighed i erhvervslivet. Derfor mener Venstre også, at oppositionens forslag om at tvinge virksomheder til at optage en bestemt andel kvinder i deres bestyrelser er helt absurd, siger Venstres erhvervsordfører Jacob Jensen om forslaget, der behandles i Folketinget.
- Oppositionens forslag kan ses som en opfølgning på Helle Thorning-Schmidts udtalelse om at lukke børsnoterede virksomheder, der om fire år ikke har 40 procent kvinder på bestyrelsesposterne. For Venstre, som hylder frihedens princip, er det et forslag, som vidner om en uhørt centralistisk og formynderisk tankegang.
- Vi ønsker bestemt flere kvinder på topposter i erhvervslivet. Men det skal være op til aktionærerne selv at vurdere, hvilke personer man anser for bedst egnede til at lede virksomheden. Der er jo nærmest tale om en indgriben i den private ejendomsret, når venstrefløjen med denne 'vi ved bedst'- holdning ønsker at begrænse aktionærernes ledelsesret.
- Forslaget nedgør desuden de kvinder, som uagtet kvoter, har formået at skabe sig en karriere. Det må altid være de faglige kvalifikationer og indsats og ikke kønnet, der skal være afgørende for ens muligheder.
- Vi støtter ligestillingsministerens initiativ om, at virksomhederne frivilligt kan tilmelde sig et charter og dermed binde sig til en fast målsætning. Det er gennem frivillighed og sikring af lige muligheder for kvinder og mænd i for eksempel uddannelsessystemet samt barsels- og lønforhold, at man fremmer kvinder på topposter, siger Jacob Jensen fra venstre.
Ingen kommentarer:
Send en kommentar